師資陣容

盧佳琪 副教授

學歷
政治大學會計博士、美國休士頓大學財務碩士、政治大學企管系學士
研究專長
公司治理、財務會計、資訊揭露與市場反應、文字探勘與財務危機預測、資本市場資訊效率、審計研究
辦公室
管二館840
分機
66251
聯絡信箱
lunina@ncu.edu.tw
經歷

中央大學會計所暨財務金融系副教授

榮譽及獎勵
專業證照
期刊論文
  1. 盧佳琪，朱民芮，黃楷媜，蔡依旻 （2025年9月）。探討ETF的資訊傳遞效果-以台灣電子工業為例。財務金融學刊，95,-154 。本人為第一作者。（TSSCI核心期刊第一級）。https://doi.org/10.6545/JFS.202509_33(3).0003
  2. 楊正，盧佳琪，林芷岑，何曉緯 （2025年09月）。分期分級董事會制度與公司股價暴跌風險。管理學報，367-399。（TSSCI核心期刊第一級）。https://doi.org/10.6504/JMBR.202509_42(3).0002
  3. Weifeng Hung, Chia-Chi Lu*, J. Jimmy Yang (2025, June). Market Reaction to Monthly Revenue Momentum. (ESCI). Review of Quantitative Finance and Accounting, 1-23. (ESCI) NSTC 113-2410-H-035-007. 本人為通訊作者. 國科會會計領域Atier2. https://doi.org/10.1007/s11156-025-01434-0
  4. Asyrofa Rahmi, Chia-chi Lu*, Deron Liang, Ayu Nur Fadilah (2024, Apr). Splitting long-term and short-term financial ratios for improved financial distress prediction: Evidence from Taiwanese public companies. Journal of Forecasting, 43(7), 2886-2903. (SSCI). 本人為通訊作者. 國科會經濟領域B+. https://doi.org/10.1002/for.3143
  5. Chia chi Lu*, Carl Hsin-Han Shen, Pai-Ta Shih, Wei‐Che Tsai (2023, Apr). Option implied riskiness and risk-taking incentives of executive compensation. Review of Quantitative Finance and Accounting, 60, 1143–1160 . (ESCI). 本人為第一作者、通訊作者. 國科會會計領域Atier2. https://doi.org/10.1007/s11156-022-01123-2
  6. Ming-Hung Wu, Wei-Che Tsai, Chia-Chi Lu, Hang Zhang (2022, Apr). Google searches around analyst recommendation revision announcements: Evidence from the Taiwan stock market. International Review of Economics & Finance, (81), 75-97. (SSCI). 國科會財務領域A-. https://doi.org/10.1016/j.iref.2022.04.005
  7. Deron Liang, Chia-Chi Lu, Chih-Fong Tsai, Guan-An Shih (2016, Jul). Financial ratios and corporate governance indicators in bankruptcy prediction: A comprehensive study. European Journal of Operational Research, (252), 561-572. (SCI). 國科會管理二學門，生產作業管理與計量方法國際學術期刊第十二. https://doi.org/10.1016/j.ejor.2016.01.012
  8. Jia-Chi Cheng, Chia-Chi Lu, Nan-Ting Kuo (2016, Jun). R&D capitalization and audit fees: Evidence from China. Advances in Accounting, (35), 39-48. (Scopus). 國科會會計領域A-. https://doi.org/10.1016/j.adiac.2016.05.003
  9. Weifeng Hung, Sheng-Tang Huang, Chia-Chi Lu, Nathan Liu (2015, Nov). Trading behavior and stock returns in Japan. The Quarterly Review of Economics and Finance, 58, 200-212. (SSCI). 國科會財務領域A-. https://doi.org/10.1016/j.qref.2015.03.004
  10. Woody M. Liao, Chia-Chi Lu*, Hsuan Wang (2014, Mar). Venture capital, corporate governance, and financial stability of IPO firms . Emerging Markets Review, (18) 19–33. (SSCI). 本人為通訊作者. 國科會財務領域B. https://doi.org/10.1016/j.ememar.2013.11.002
  11. Chia-Chi Lu*, Yu-Lin Chen, Min-Hung Tsay (2012, Jun). The Role of the manager’s human capital in mandatory and voluntary disclosures. Chiao Da Management Review, 1, 107-136. (TSSCI). 本人為第一作者、通訊作者. https://doi.org/10.6401/CMR.201206.0107
  12. Chia-Chi Lu, Jeng-Fang Chen, Woody M. Liao (2012, Mar). The Effects of public venture capital investments on corporate governance: Evidence from IPO firms in emerging markets. ABACUS, 48(1), 86-103. (SSCI). 國科會會計領域Atier2. https://doi.org/10.1111/j.1467-6281.2012.00358.x
  13. Chia-Chi Lu, Weifeng Hung, Jyh-Jian Sheu, Pai-Ta Shih (2011). Investment with network externality under uncertainty. Review of Quantitative Finance and Accounting, 36(4), 555-564. (ESCI). 本人為第一作者. 國科會會計領域Atier2. https://doi.org/10.1007/s11156-010-0189-9
  14. Chia-Chi Lu, Weifeng Hung, Cheng F. Lee (2010). Mutual fund herding and its impact on stock returns: Evidence from a rapid emerging market. Pacific-Basin Finance Journal, 18(5), 477-493. (SSCI). 國科會財務領域Atier2. https://doi.org/10.1016/j.pacfin.2010.06.001
研討會論文
專書及其他
研究計畫
序 年度 計畫名稱
1 113 台灣ETF在公司月營收公告期間的資訊傳遞影響之研究
113-2410-H-008 -016 -
2 112 網路搜尋活動：使用Google日搜尋量探討在月營收宣告期間的市場反應影響
112-2410-H-008 -063 -
3 110 財務危機性質，財務與非財務資訊，文本資訊與財務危機預測
110-2410-H-008 -014 -
4 108 財務報表文字特性，盈餘品質與公司危機預測
108-2410-H-008 -022 -MY2
5 107 從公司治理角度探討董事會專業對經營團隊專業及其財務後果的影響
107-2410-H-008   -024 -
6 106 未預期審計公費、股價同步性和股價崩盤風險之研究
106-2410-H-008   -037 -
7 105 CEO與CFO誘因薪酬差異，財報透明度與公司風險
105-2410-H-008   -016 -
8 104 探討內部控制重大缺失與公司執行長和財務長的薪酬差異之關係： 採多工代理觀點
104-2410-H-008   -018 -
9 103 薪酬與審計委員會重疊對CEO誘因薪酬和風險承擔關係之影響︰在銀行業之研究
103-2410-H-008   -028 -
10 102 員工認股權證對由市場選擇權所隱含的兩個模型無關的風險指標的影響
102-2410-H-008   -020 -
11 101 薪酬與審計委員會成員的重疊對CEO誘因薪酬的有效性及效率性是否會有所影響
101-2410-H-008   -025 -
12 100 公司治理對誘因獎酬導致的經理人行為之影響－未操縱績效與盈餘管理
100-2410-H-008   -018 -
13 99 創投投資對公司所有權所產生之代理問題的影響
99-2410-H-008   -030 -